سامانه شناسایی برای جذب نخبگان در دستگاه های اجرایی راه اندازی شد - سبزوار امروز

به گزارش گروه دانشگاه خبرنگاران، ناصر باقری مقدم قائم مقام بنیاد ملی نخبگان با اشاره به تصویب آیین نامه جذب و نگهداری سرمایه انسانی استعداد برتر و نخبه در دستگاه های اجرایی به وسیله هیات وزیران در اسفندماه سال 1400، گفت: این آیین نامه که به پیشنهاد مشترک بنیاد ملی نخبگان و سازمان اداری و استخدامی کشور مصوب شده، کلیه دستگاه های اجرایی را به جذب و نگهداشت استعداد های برتر و نخبه مکلف نموده است.

وی ادامه داد: از این رو و به منظور شناسایی نخبگان و مستعدان برتر در زمینه های تخصصی، نظام اداری و حکمرانی که علاقه مند به جذب و اشتغال در فعالیت های اجرایی هستند، سامانه شناسایی برای جذب نخبگان در دستگاه های اجرایی کشور در بنیاد ملی نخبگان راه اندازی شده است.

باقری مقدم تاکید نمود: دانش آموختگان دانشگاه ها و مؤسسات عالی کشور و دانشجویان سال آخر تحصیل می توانند برای استفاده از این تسهیلات از یکشنبه 25 اردیبهشت ماه تا 10 خرداد ماه جاری (در فراخوان اول) جهت تشکیل و یا تکمیل پرونده و ثبت درخواست به سامانه سینا به آدرس https://sina.bmn.ir/ مراجعه و اطلاعات خود را در این سامانه بارگذاری نمایند. پس از آنالیز اولیه اطلاعات ایشان، پرونده متقاضی به کارگروه تخصصی مربوطه ارسال خواهد شد و درصورت تایید، بر اساس تخصص و توانمندی داوطلبان و بعلاوه احتیاج دستگاه های اجرایی، متقاضیان شناسایی شده پس از طی دوره های توانمندسازی به وسیله سازمان امور اداری و استخدامی به دستگاه ها معرفی می شوند.

قائم مقام بنیاد ملی نخبگان ادامه داد: بعلاوه به زودی امکان رصد چگونگی جذب و بکارگیری نخبگان در دستگاه های اجرایی کشور بر روی پایگاه اطلاع رسانی بنیاد ملی نخبگان به آدرس bmn.ir فراهم می گردد و بنیاد بنا دارد با ارائه گزارش های منظم، آخرین آمار اشتغال نخبگان در کشور، براساس این مصوبه را به اطلاع مردم و مسئولین برساند.

باقری مقدم ابراز امیدواری کرد که اجرایی سازی این مصوبه با ارائه سازوکار شفاف و قابل اجرا، علاوه بر ایجاد امکان اشتغال برای نخبگان و مستعدان برتر، گامی باشد در راستای حل مسائل دستگاه های اجرایی که به حل مسائل واقعی به وسیله نخبگان و مدیریت تحولات کشور به وسیله ایشان منتج گردد.